工場事務
C.T
工場事務
C.T
CHAPTER-01
同じ敷地内にある会社で短期の仕事をしていた時に、「次はうちに来ない？」と声をかけていただきました。パートタイムではなく長く続けられる仕事を探していたので、ずいぶん悩みましたけど、ヤマトオートワークスは“全員経営”だと聞いて、やりがいを持って働けるかもしれないと感じ、思い切って入社を決めました。
CHAPTER-02
入社してすぐの業務内容は伝票処理と社内システムでの売上・仕入計上でした。
当時は事務職の先輩がいなかったので、すべてが手探り状態でした。わからない時には本社に電話したり、他の工場に電話したりして教えてもらいました。大変でしたけど、色々な人とコミュニケーションがとれたことで、社内ネットワークは広がったと思います。
もともと事務仕事は好きだったので、仕事は楽しいです。長野工場には事務職担当の女性が2名いますが、分担制ではなく、２人が同じ仕事をする体制づくりをしました。そのため、業務効率は格段に上がりました。効率が上がって時間ができた分、今ではお客様へのご案内や工場内の管理など、整備に関わる業務のサポートもできるようにりました。
CHAPTER-03
オートワークスには全員参加のミーティングを大切にする文化があります。会社全体の取り組みであったとしても、マネージャーから方向性が示されたら、皆で意見交換をして自分達で肉付けしていくんです。大きな組織なのに、意見を言えば取り入れてくれる環境です。そして、全員で取り組んだことで業務が改善されたり、工場の業績がアップしたりすると、団結力もあがるし、次の仕事への大きなモチベーションになりますよね。
CHAPTER-04
最初は車のことが何もわからず不安でした。半年ほどたった頃から、危険物取扱者乙4や保険募集人の資格を取得。できることがどんどん増えてきました。2018年5月にはフルタイムの契約社員へとキャリアアップし、2018年10月には3級整備士の資格も取得しました。知識を身に付けたことでお客様からの信頼も得ることができ、自信につなり、達成感も感じています。事務でも頑張れば頑張った分、認めてもらえる環境です。
今は、正社員へのキャリアアップを目指しています。整備の知識も増やしたいので、2級整備士にもチャレンジしたい。まだ先の話ですが、将来的には工場長も目指せるのではないかと思っています。事務職の私がそう思えるくらい、ヤマトオートワークスにはチャンスがいっぱいあるんです。
| 募集対象 | 経験不問 |
|---|---|
| 給与 | 時給制 |
| 雇用形態 | 契約社員（6カ月契約更新） 正社員登用制度あり |
| 賞与 | 年2回 7月・12月 （契約による） |
| 勤務地 | 全国約70カ所の自動車整備工場（詳細はこちら） |
| 勤務時間 | 相談に応じます |
| 休日 | 相談に応じます |
| 休暇 | 年次有給休暇・裁判員休暇 |
| 保険 | 社会保険完備（契約内容による） |
| 福利厚生 | 慶弔見舞金制度・持ち株会あり |
| 応募方法 | 応募希望の方は下記までお問合せください |
